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Découvrez la boîte à outils RH nouvelle génération. Du feedback continu au suivi des compétences : eBloom centralise tout. Lancez vos premières initiatives dès aujourd'hui avec notre version Freemium.
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With eBloom, you structure all HR practices and centralize key data: goals, skills, training, and feedback. You save time, make processes reliable, and align your analysis with strategic stakes. Result: a proactive HR function and up to -43% turnover thanks to precise talent development.
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With eBloom, you lead your teams daily with clear, dynamic goals. You instantly visualize progress, identify roadblocks, and fuel your one-on-ones with concrete data. Result: more agile management and up to -81% absenteeism thanks to better team engagement.
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With eBloom, you structure your cycles, rely on reliable data, and align HR decisions with real-world challenges. Result: a clear view of talent and up to +33% goal achievement thanks to smoother performance management.
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With eBloom, you know exactly what is expected of you, track your progress in real-time, and can share your feedback with confidence. Result: more visibility and autonomy.
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« Depuis que nous utilisons eBloom chez 5th Floor, nous sommes en mesure de mesurer le niveau de satisfaction de nos employés sur divers sujets. Cela nous permet d’identifier les points sensibles, de générer des idées d’amélioration et enfin de mesurer les effets une fois les actions entreprises. En bref, eBloom nous aide à mettre en œuvre une forte culture d’entreprise ascendante. Et en prime, c’est très agréable de travailler avec l’équipe eBloom, toujours dynamique et à l’écoute de nos besoins. Je suis très heureux d’avoir choisi de travailler avec eBloom ! »
Luc Vansteenkiste
« eBloom nous a permis de dénicher régulièrement de précieux commentaires. Le système est simple, avec un minimum d’effort requis aux deux extrémités. Cela a permis aux employés de fournir des commentaires sur ce qui compte le plus pour eux et nous a donné un aperçu des domaines dont nous ne savions pas toujours qu’ils nécessitaient des améliorations. Sur la base des résultats d’eBloom, nous avons pris des mesures concrètes qui ont amélioré la satisfaction des employés et permis une communication plus transparente au sein de notre entreprise. »
François de Borchgrave
« Le tableau de bord eBloom nous permet de comprendre facilement et fréquemment les pensées et les sentiments au sein de notre organisation, et donc de mesurer constamment leur expérience dans un anonymat total. »
Maitham Alsarraf
« J’aime beaucoup la collaboration avec eBloom. eBloom prend en compte mes commentaires et continue de développer la solution en fonction de ceux-ci et des commentaires d’autres clients. Cela nous permet d’avoir un produit qui évolue avec nos besoins. »
Iriantsoa Rajerison
« eBloom nous permet de donner une voix anonyme à nos employés et d’entendre des sentiments que nous n’aurions pas entendus autrement. Grâce à eBloom, nous avons pu comparer notre perception de nos forces et des axes d’amélioration avec les sentiments réels de nos employés. Les commentaires recueillis nous aident à savoir où mettre notre énergie et sur quoi travailler pour stimuler l’engagement à UWE. L’aspect participatif nous permet également de générer des idées constructives pour travailler ensemble à l’amélioration de l’expérience employé. Au-delà de l’outil, l’équipe eBloom est dynamique, réactive et motivée ! »
Anne-Laure François
« Tout le monde est ravi de l’outil pour sa convivialité et sa rapidité. Toutes les 6 semaines, nous partageons les résultats avec notre personnel à l’aide des rapports fournis par eBloom. Comme nous connaissons une forte croissance, il est impératif pour nous de suivre le niveau de satisfaction de nos équipes. À la moindre baisse d’un indicateur, nous pouvons réagir immédiatement. »
Philippe Opsomer
« Depuis que nous avons implémenté eBloom à Chauraci, je vois vraiment l’impact positif sur la motivation des collaborateurs. Ils se sentent valorisés et sont heureux et fiers de contribuer aux améliorations de l’entreprise. C’est aussi un excellent moyen de se rapprocher de notre personnel en magasin, avec qui nous pouvons maintenant discuter de sujets que nous n’aurions probablement pas abordés sans eBloom. »
Catherine Brumagne
« J’utilise eBloom chaque semaine avec mes collaborateurs. J’aime beaucoup la façon dont nous pouvons adapter notre utilisation à nos défis. Par exemple, lors de l’organisation d’événements, eBloom nous permet d’entendre les préoccupations et les préférences de nos collaborateurs et de les impliquer dans les différentes options. Ensuite, toujours avec l’aide d’eBloom, nous pouvons recueillir les commentaires de chacun et les inclure dans la mise en œuvre de nouvelles propositions. eBloom aide vraiment à soutenir et à engager les collaborateurs dans les changements organisationnels. »
Sophie Van Ophalfens
« Avec 95% de nos collaborateurs en télétravail, eBloom est un véritable allié pour maintenir le lien avec nos équipes. L’outil nous aide à créer un climat de confiance et de communication ouverte au sein de PHCOM. Nos collègues se sentent vraiment écoutés et sont reconnaissants de cette démonstration de gestion bienveillante. Nous sommes très satisfaits ! »
Nadia Ben Jelloun
Oui. Notre offre Freemium vous donne accès à nos outils clés pour que vous puissiez découvrir la valeur d'eBloom par vous-même, sans aucune contrainte.
L'offre Freemium vous donne accès à une puissante sélection de nos Outils Collaboratifs (comme les sondages ciblés et la boîte à idées). Nos offres payantes débloquent la suite eBloom complète, incluant nos modules dédiés comme le Feedback en Temps Réel pour une écoute continue et le Développement des Talents pour gérer les objectifs, les compétences et l'évolution de carrière.
Yes. Everyone has their own clear and readable dashboard. They can see their goals, progress, and manager feedback.
It’s up to you. Monthly, quarterly, twice a year... whenever you wish. Everything is easily scheduled in the tool.
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