La plateforme tout-en-un pour engager et développer vos talents.

Découvrez la boîte à outils RH nouvelle génération. Du feedback continu au suivi des compétences : eBloom centralise tout. Lancez vos premières initiatives dès aujourd'hui avec notre version Freemium.

Sans carte de crédit. 0 €. Sans engagement.

Cartoon-style rocket with orange fins and dome launching with smoke and flames below.
4.8/5 sur nos avis Google
Ils allient performance et bien-être avec eBloom.
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Qu'est-ce qu'eBloom ?

Bien plus qu'un outil de sondage : Une plateforme complète de "People Success"

Ce que vous pouvez faire maintenant avec votre accès gratuit

Pas besoin de budget pour commencer à écouter vos équipes. Le Freemium vous donne les outils pour agir immédiatement grâce à nos modèles éprouvés.

Dashboard mockup

Lancez des sondages ciblés

Mesurez la satisfaction (eNPS), prévenez les Risques Psychosociaux (RPS) ou recueillez des feedbacks cruciaux lors de l'Onboarding et de l'Offboarding.

Activez une Boîte à Suggestions

Donnez une voix à chacun. Les meilleures idées peuvent venir de n'importe qui : soyez prêt à les capter avec une boîte à idées collective.

Communiquez & Célébrez

Ne manquez plus un anniversaire ou une étape clé. Renforcez les liens et montrez à votre équipe qu'elle compte en célébrant les moments forts de votre aventure commune.

Démarrez gratuitement

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Quelques templates gratuits disponibles

eNPS

Calcul du eNPS

3D illustration of a clipboard holding a checklist with a large yellow pencil poised to write.

Questionnaire RPS (Risques Psychosociaux)

Stylized brown briefcase with a black handle and yellow clasp.

Sondages Onboarding / Offboarding

Yellow glowing light bulb with a heart-shaped filament and light rays radiating outward.

Boîte à idées participative

Colorful plastic building blocks in blue, yellow, green, and red stacked together.

Organisation de Team-building

Two-tier purple birthday cake with cream frosting, yellow swirls, and a single lit purple candle on top.

Annonces d'anniversaires

Choisissez le mode qui vous convient

Fonctionnalités
Philosophie
Modèles de Sondages & Boîtes à idées
Annonces et anniversaires
Pouls continu (Click&Bloom)
Tableaux de bord et analyses
Gestion des talents (objectifs, compétences, formations)
Freemium
Commencez
Number of users
Actions manuelles & à la demande
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Small purple and white rocket launching with smoke cloud behind it.

Le premier pas vers une équipe plus engagée et performante.

L'engagement est le moteur de la performance. Commencez votre voyage maintenant avec nos modèles prêts à l'emploi.

Témoignages

Ils font confiance à eBloom

« Depuis que nous utilisons eBloom chez 5th Floor, nous sommes en mesure de mesurer le niveau de satisfaction de nos employés sur divers sujets. Cela nous permet d’identifier les points sensibles, de générer des idées d’amélioration et enfin de mesurer les effets une fois les actions entreprises.  En bref, eBloom nous aide à mettre en œuvre une forte culture d’entreprise ascendante. Et en prime, c’est très agréable de travailler avec l’équipe eBloom, toujours dynamique et à l’écoute de nos besoins. Je suis très heureux d’avoir choisi de travailler avec eBloom ! »

Luc Vansteenkiste

Luc Vansteenkiste

Associé Fondateur chez 5th Floor

« eBloom nous a permis de dénicher régulièrement de précieux commentaires. Le système est simple, avec un minimum d’effort requis aux deux extrémités. Cela a permis aux employés de fournir des commentaires sur ce qui compte le plus pour eux et nous a donné un aperçu des domaines dont nous ne savions pas toujours qu’ils nécessitaient des améliorations. Sur la base des résultats d’eBloom, nous avons pris des mesures concrètes qui ont amélioré la satisfaction des employés et permis une communication plus transparente au sein de notre entreprise. »

François De Borchgrave

François de Borchgrave

Associé directeur chez KOIS

« Le tableau de bord eBloom nous permet de comprendre facilement et fréquemment les pensées et les sentiments au sein de notre organisation, et donc de mesurer constamment leur expérience dans un anonymat total. »

Maitham Alsarraf

Maitham Alsarraf

Coordinateur RH chez N-SIDE

« J’aime beaucoup la collaboration avec eBloom. eBloom prend en compte mes commentaires et continue de développer la solution en fonction de ceux-ci et des commentaires d’autres clients. Cela nous permet d’avoir un produit qui évolue avec nos besoins. »

Iriantsoa Rajerison

Iriantsoa Rajerison

Responsable de l'expérience des employés et de l'innovation chez Intys Consulting

« eBloom nous permet de donner une voix anonyme à nos employés et d’entendre des sentiments que nous n’aurions pas entendus autrement. Grâce à eBloom, nous avons pu comparer notre perception de nos forces et des axes d’amélioration avec les sentiments réels de nos employés. Les commentaires recueillis nous aident à savoir où mettre notre énergie et sur quoi travailler pour stimuler l’engagement à UWE. L’aspect participatif nous permet également de générer des idées constructives pour travailler ensemble à l’amélioration de l’expérience employé. Au-delà de l’outil, l’équipe eBloom est dynamique, réactive et motivée ! »

Anne-Laure François

Anne-Laure François

Directeur du Pôle Appui et Gestion de l'Union Wallonne des Entreprises

« Tout le monde est ravi de l’outil pour sa convivialité et sa rapidité. Toutes les 6 semaines, nous partageons les résultats avec notre personnel à l’aide des rapports fournis par eBloom. Comme nous connaissons une forte croissance, il est impératif pour nous de suivre le niveau de satisfaction de nos équipes. À la moindre baisse d’un indicateur, nous pouvons réagir immédiatement. »

Philippe Opsomer enerdeal

Philippe Opsomer

CFO Enerdeal

« Depuis que nous avons implémenté eBloom à Chauraci, je vois vraiment l’impact positif sur la motivation des collaborateurs. Ils se sentent valorisés et sont heureux et fiers de contribuer aux améliorations de l’entreprise. C’est aussi un excellent moyen de se rapprocher de notre personnel en magasin, avec qui nous pouvons maintenant discuter de sujets que nous n’aurions probablement pas abordés sans eBloom. »

Catherine Brumagne

Catherine Brumagne

Directeur des finances et des ressources humaines Chez Chauraci

« J’utilise eBloom chaque semaine avec mes collaborateurs. J’aime beaucoup la façon dont nous pouvons adapter notre utilisation à nos défis. Par exemple, lors de l’organisation d’événements, eBloom nous permet d’entendre les préoccupations et les préférences de nos collaborateurs et de les impliquer dans les différentes options. Ensuite, toujours avec l’aide d’eBloom, nous pouvons recueillir les commentaires de chacun et les inclure dans la mise en œuvre de nouvelles propositions. eBloom aide vraiment à soutenir et à engager les collaborateurs dans les changements organisationnels. »

sophie van ophalfens

Sophie Van Ophalfens

Inspecteur général à Bruxelles-Propreté

« Avec 95% de nos collaborateurs en télétravail, eBloom est un véritable allié pour maintenir le lien avec nos équipes. L’outil nous aide à créer un climat de confiance et de communication ouverte au sein de PHCOM. Nos collègues se sentent vraiment écoutés et sont reconnaissants de cette démonstration de gestion bienveillante. Nous sommes très satisfaits ! »

Nadia Ben Jelloun PHCOM

Nadia Ben Jelloun

Formateur - Coach - Consultant chez PHCOM
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FAQ

Est-ce vraiment pour 0 € ?

Oui. Notre offre Freemium vous donne accès à nos outils clés pour que vous puissiez découvrir la valeur d'eBloom par vous-même, sans aucune contrainte.

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Quelle est la différence avec les offres payantes ?

L'offre Freemium vous donne accès à une puissante sélection de nos Outils Collaboratifs (comme les sondages ciblés et la boîte à idées). Nos offres payantes débloquent la suite eBloom complète, incluant nos modules dédiés comme le Feedback en Temps Réel pour une écoute continue et le Développement des Talents pour gérer les objectifs, les compétences et l'évolution de carrière.

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