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L'époque de la gestion passive de l'absentéisme est révolue. Depuis le 1er janvier 2026, l'incapacité de travail est devenue une charge financière directe pour les entreprises belges. Ce webinaire a été conçu pour aider les leaders RH et les chefs d'entreprise à décrypter la réforme « Vandenbroucke » et à passer d'une gestion réactive à une stratégie de prévention proactive.Découvrez comment naviguer face à la nouvelle contribution de solidarité de 30 % durant les 2ème et 3ème mois d'absence et maîtrisez les nouvelles obligations de réintégration. Nous partageons des exemples concrets et des conseils pratiques pour protéger votre trésorerie tout en favorisant une culture d'engagement et de santé au travail.
Avec plus de 524 000 malades de longue durée en Belgique — un record historique — le gouvernement déplace la responsabilité financière vers les employeurs. Le coût de l'inaction (taxe + remplacement) dépasse désormais largement celui de la prévention. Ce webinaire vous donne les clés pour :
Margot Wuillaume est co-fondatrice et CEO d'eBloom, une plateforme technologique dédiée à l'engagement et au bien-être des collaborateurs. Experte des dynamiques de culture d'entreprise et du futur du travail, elle accompagne les organisations dans l'utilisation des People Analytics pour passer d'une gestion RH réactive à un modèle de pilotage humain préventif et durable.
Ce webinaire s'adresse aux dirigeants, managers, professionnels des RH et à tout leader souhaitant anticiper les défis financiers de 2026 et adopter des pratiques de gestion alignées sur les attentes modernes des collaborateurs.
La participation est gratuite. Une fois inscrit, vous recevrez immédiatement un lien pour visionner le replay.
