Feedback continu & anonyme : eBloom vous permet de capter le ressenti de vos équipes et de suivre leur évolution dans le temps.
Click&Bloom vous permet de recueillir du feedback en continu et en quelques secondes par semaine. Voici comment ça se passe, en 3 étapes :
Choisissez le sujet, la fréquence et les équipes ciblées. Tout peut être automatisé.
Un smiley pour dire ce qu’elles ressentent, un drapeau si elles souhaitent signaler une attente. C’est anonyme, rapide, et facile à intégrer dans le quotidien.
Les résultats sont accessibles par équipe, par thème ou dans le temps et comparables à des benchmarks internes ou globaux.
La fonctionnalité Click & Bloom va au-delà de la simple prise de température. Chaque réponse donne un ressenti, peut signaler une attente, et s’inscrit dans un cadre clair lié aux leviers d’engagement. Les collaborateurs suivent leur propre évolution à travers des dashboards personnels, les managers voient où intervenir, et les RH pilotent sur la base de faits.
Overview by team or by theme. Clear priorities. More targeted actions.
Accès direct aux tendances, alertes et ressentis. Un appui pour engager des échanges concrets, pas juste des intuitions.
Comprendre ce que vivent les équipes au quotidien, sans filtre. Des feedbacks concrets, là où les bruits de couloir laissent place au flou.
Répondre librement, anonymement, et suivre l’évolution de son propre vécu au travail.
Absolument. eBloom est 100 % digital et fonctionne parfaitement avec des équipes réparties sur plusieurs sites ou à distance. Il permet de garder le lien et une visibilité continue sur le ressenti de chacun.
En général, tout est prêt en 1 semaine. Notre équipe vous accompagne à chaque étape, et aucune intégration technique n’est nécessaire.
Oui. Vous pouvez commencer par participer à une session d’introduction ou réserver une démo personnalisée avec l’un de nos experts. Et lorsque vous êtes prêt, vous pouvez tester l’ensemble de la plateforme gratuitement pendant 28 jours, sans engagement.
Pas du tout. eBloom est conçu pour être intuitif et simple à utiliser. La majorité des utilisateurs sont autonomes en moins d’une heure, sans manuel ni formation nécessaire.
Oui. En détectant très tôt les signaux de désengagement et en facilitant le suivi managérial, eBloom permet d’éviter les départs non souhaités. C’est particulièrement efficace dans les environnements centrés sur l’humain comme les sociétés de conseil, les ESN ou les agences.
Les outils RH traditionnels gèrent les aspects administratifs : paie, contrats, absences. eBloom, lui, se concentre sur l’essentiel : l’engagement, la motivation, le développement et la communication humaine. Il complète vos outils existants, sans les remplacer.
Parce qu’il a été conçu spécifiquement pour les entreprises où les talents font toute la différence. eBloom va au-delà d’un simple outil RH : il fournit des données exploitables en temps réel, des outils simples pour les managers, et aide à réduire le turnover en renforçant l’implication des équipes.